Средняя зарплата не всегда отражает реальные заработки по стране. Какие оклады чаще всего прописаны в трудовых договорах казахстанцев, и в каких сферах платят меньше и больше всего, читайте в материале Нурфин.
Чтобы узнать реальные заработки казахстанцев, Комитет по статистике Министерства национальной экономики РК провел обследование официальных окладов сотрудников казахстанских компаний с учетом всех доплат, надбавок, премий, налогов и пенсионных отчислений.
Для этого использовались данные о начисленной заработной плате за июнь работникам, которые проработали весь этот месяц. Это 2 713 600 человек, среди которых 1 246 600 (45,9%) – это мужчины, а 1 467 000 (54,1%) – женщины.
Реальные заработки
Статистику заработных плат мы условно можем разделить на три вида. Первый всегда на слуху – это средняя зарплата. Она не всегда отражает реальные данные.
Второй вид – это медианная зарплата. Ее можно узнать, если образно выстроить в один ряд всех работников по размеру оклада. Средний в ряду и получает медианную зарплату.
В июне в Казахстане медианная зарплата составила 142 291 тенге. То есть половина учтенных работников заработала меньше этой суммы, а другая половина больше.
Также есть такое понятие, как модальная зарплата. Это та сумма, которую чаще всего получают казахстанские работники. В июне она составила 169 792 тенге.
Если рассматривать работников по размерам полученной зарплаты, то их можно поделить на следующие доли от общего числа:
- до 45 000 тенге получили 1,8% работников,
- от 45 000 до 105 000 тенге - 30,8%,
- от 105 000 до 210 000 тенге - 39,2%,
- от 210 000 до 300 000 тенге - 14,2%,
- от 300 000 тенге до 420 000 тенге - 7,2%,
- от 420 000 тенге до 600 000 тенге - 3,6%,
- от 600 000 тенге до 750 000 тенге - 1,2%,
- от 750 000 тенге до 900 000 тенге - 0,6%,
- свыше 900 000 тенге - 1,4% работников.
В июне предыдущих двух лет большинство работников заработали от 45 000 до 105 000 тысяч тенге. Например, модальная зарплата за весь 2019 год составила 58 034 тенге.
Сколько зарабатывают работники разных профессий
Половина работников с зарплатой до 75 000 тенге зафиксирована в сфере образования. Сюда в том числе входят воспитатели и нянечки, которые иногда получают минимальную зарплату.
А 21,6% зарплат выше 450 000 тенге наблюдается в сфере горнодобывающей промышленности, куда входит добыча всех полезных ископаемых, в том числе и нефти.
По группам профессий больше всего зарабатывают руководители и госслужащие. Средняя зарплата среди них в июне была равна 354 462 тенге.
Сразу на 140 тысяч меньше зарплаты у специалистов-профессионалов – 214 758 тенге.
И на третьем месте операторы производственного оборудования, сборщики и водители. Средняя зарплата среди этой группы составила 195 694 тенге.
В тройке аутсайдеров фермеры и рабочие сельского и лесного хозяйства, рыбоводства и рыболовства со средней зарплатой 110 576 тенге.
Работники сферы услуг и продаж в июне в среднем заработали 105 414 тенге.
А неквалифицированные рабочие заработали меньше всего – в среднем 83 719 тенге.
Зарплата по уровням образования и возрастам
Самые высокие зарплаты в июне были зафиксированы среди работников, у которых есть послевузовское образование. В среднем они получили 472 654 тенге. Группа работников с высшим образованием в среднем заработала 247 015 тенге, а со средним - 133 268 тенге.
Интересно распределились зарплаты по возрастам – чем старше работник, тем выше оклад. В частности, трудящиеся в возрасте от 16 до 24 лет в среднем зарабатывают 134 843 тенге, от 25 до 28 лет – 168 508 тенге, от 29 до 34 лет – 200 629 тенге, от 35 до 44 лет – 219 270 тенге.
А среди группы работников предпенсионного возраста средняя зарплата начинает снижаться: от 45 до 54 лет – 204 527 тенге, от 55 до 64 лет – 190 950 тенге. А трудящиеся старше 65 лет в среднем получают больше всего – 229 407 тенге.
Средняя зарплата по всему Казахстану в июне составила 196 922 тенге.
Оригинал статьи: https://www.nur.kz/nurfin/economy/1880625-kakuu-zarplatu-case-vsego-polucaut-kazahstancy/
Алтайй