Зарплата почти у 900 тыс. низкооплачиваемых казахстанских работников выросла

Это стало возможным благодаря разъяснительной работе, которую активно проводит Министерство труда и социальной защиты населения совместно с местными исполнительными органами.

Работодатели принимают на себя обязательства в рамках коллективных договоров и актов, регулирующих систему оплаты труда работников.

Сегодня во всех регионах страны созданы специальные штабы, которые ведут мониторинг повышения зарплаты низкооплачиваемым категориям работников.

В них вошли представители центральных государственных органов, Федерации профсоюзов и Национальной палаты предпринимателей «Атамекен».

По данным акиматов на 7 февраля 2019 года, в Казахстане повысили жалованье 885 тыс. работникам более 163,5 тыс. работодателей. Общее количество работников -1,9 млн. человек. В числе тех, повысивших оклады своим подчиненным 1481 субъект крупного предпринимательства, 2,1 тыс. – среднего, 160 тыс. малого предпринимательства.

Средняя зарплата работников на этих предприятиях выросла на 30% - с 44 тыс. до 59 тыс. тенге.

Разнорабочие, уборщики служебных помещений, грузчики, операторы в ТОО «РУБИКОМ» в Павлодарской области вместо 55 тыс. тенге стали получать 70 тысяч. Повышение зарплаты здесь коснулось 1201 человека.

Стали зарабатывать больше еще 840 работников ТОО «Кызылжар су» Северо-Казахстанской области. На 13% (с 61,9 тыс. тенге до 70,5 тыс. тенге) выросло жалование контролеров по выпуску техники, операторов песколовок канализационно-очистных сооружений, уборщиков служебных помещений, машинистов канализационных насосных станций, операторов на фильтрах воздухоопорных сооружений.

До 60 тысяч тенге повысилась заработная плата охранников, дворников, техперсонала, разнорабочих и контролеров ТОО «Стандарт Цемент», расположенном в г. Шымкент. Ранее 707 низкооплачиваемых работников получали здесь 52 тыс. тенге.

Подняли оплату труда и в ТОО «Казфосфат» Жамбылской области. Здесь с 1 января 2019 года увеличилась заработная плата 6161 работников.

До 60 тысяч тенге здесь повысили оклад штукатурам, слесарям-ремонтникам, уборщицам, приемосдатчикам поездов, монтерам пути. Теперь они ежемесячно получают более 60 тыс. тенге.

Отметим, что увеличение зарплат будут отслеживать с помощью автоматизированного мониторинга поступлений обязательных пенсионных взносов по предприятиям и работникам.